Till startsidan
Maria Berge på TGOJ fjärrstyr loket längs med bangården i Kiruna för att koppla på vagnar.

Policys

För att vi på LKAB ska uppnå våra mål har vi ett antal policys och värderingar till vår hjälp.

Personalpolicy

Vår personalpolicy skall bidra till att vi är och uppfattas som en attraktiv arbetsgivare. Läs mer om personalpolicy här.

Kvalitetspolicy

LKAB skall överträffa kundernas nuvarande och framtida förväntningar genom att engagera alla i ständiga förbättringar. Vi ska sträva mot noll fel i allt vi gör och varje anställd är ansvarig för kvaliteten i sitt arbete.

Miljöpolicy

LKAB:s verksamhet skall genom ständiga förbättringar av arbetsmiljön, yttre miljön och energianvändningen bidra till en långsiktigt hållbar och lönsam utveckling. Läs mer om miljöpolicy här.

Riktlinjer arbetsmiljö

På LKAB menar vi att det är bra för verksamheten att förhindra arbetsrelaterade sjukdomar och skador. Läs mer om arbetsmiljö här.

Etikpolicy

LKAB skall sträva efter att uppfattas som att vi utvecklar och bedriver en sund och framgångsrik verksamhet som bedrivs med hög integritet och moral. Läs mer om etikpolicy här.

Informationspolicy

LKAB:s medarbetare skall alltid vara väl informerade om dels företagets verksamhet, omvärld, mål, strategier och resultat, dels om den egna arbetsplatsen och dess roll i verksamheten. Läs mer om informationspolicyn här.